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人事处
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布局职能
人事处(挂离退休干部工作处牌子)
发布日期:2017-02-10 浏览次数:次

       负责市社直属单位的领导班子建设和人才资源开发、专业技术职务评聘、工人技术等级评定、劳动关系管理、社会保险统筹、军转干部解困维稳工作;负责市社机关和直属单位的机构编制、干部人事、劳动工资、出国(境)人员政审、年度考核工作;负责市社理事会理事、监事会监事的资格审查及有关换届、选举工作;协同地方组织部门负责对区、县(市)级供销合作社理事会、监事会主任任职资格的管理工作,提出任免协管意见;承办市社党组和理事会交办的其他事项。

       离退休干部工作处(与人事处合署,江南挂牌办公)

       负责市社机关老干部的管理和服务工作;负责指导、督促和检查直属单位老干部工作;落实老干部的政治、生活待遇;配合市社离退休干部党支部做好老干部的思想政治工作,及时反映老干部的意见、要求并提出解决措施;会同有关单位办理离退休干部的丧葬和善后处理事宜;承办市社党组和理事会交办的其他事项。

       负责人:杜友军    电话:86776115

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